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高薪運營經(jīng)理[重慶]

職位描述

崗位職責(zé):
根據(jù)公司要求制訂直營店和加盟門店的運營方針 、市場策略、成本控制;
二、所負(fù)責(zé)門店品牌的策劃和營銷推廣;
三、建設(shè)和發(fā)展整個門店運營團(tuán)隊 ;
四、負(fù)責(zé)運營完成門店的各項經(jīng)營、管理指標(biāo);
五、及時發(fā)現(xiàn)門店問題及督導(dǎo)管理工作,予以改善及進(jìn)度追蹤;
六、及時反饋市場信息,及時予以分析,并做出相應(yīng)的調(diào)整措施;
七、協(xié)調(diào)公司相關(guān)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制;
八、負(fù)責(zé)對加盟店后續(xù)服務(wù)的整體運作和協(xié)調(diào)安排
任職要求:
一、年齡28歲-40歲以內(nèi);
二、大專及以上學(xué)歷
三、餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上,至少2-3年以上餐飲營運店長等職位的管理經(jīng)驗;(如有連鎖餐飲運營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮)
四、了解連鎖餐飲行業(yè)運作方式,有一定的行業(yè)信息渠道;
五、為人誠實有擔(dān)當(dāng),具有統(tǒng)籌組織能力,良好的語言表達(dá)和溝通能力及寫作能力;
六、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的團(tuán)隊;
七、對餐飲行業(yè)特點、趨勢、定位有清晰把握和判斷。
八、有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
九.能接受長期外派

公司介紹

重慶開臣餐飲文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))有限公司——大眾餐飲創(chuàng)業(yè)護(hù)航者、可信賴的餐飲創(chuàng)業(yè)平臺提供者、中國餐飲培訓(xùn)領(lǐng)域規(guī)模最大服務(wù)最好的公眾學(xué)習(xí)平臺。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋餐飲文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展與研究、餐飲技術(shù)培訓(xùn)與轉(zhuǎn)讓、餐飲行業(yè)資訊推廣與傳播、食品研究與技術(shù)開發(fā)、食品加工技術(shù)咨詢等諸多領(lǐng)域。自2015年成立第一家專業(yè)餐飲技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校以來,先后投資創(chuàng)立了“創(chuàng)飛、誠飛、飄味香、可欣”、“九九味”等多個知名品牌和數(shù)十所專的業(yè)餐飲培訓(xùn)學(xué)校。